Süre ve Takvim
Elektronik Tebligat (e-Tebligat) Beşinci Gün ve Son Gün Hesaplama
Elektronik yolla tebligat, muhatabın elektronik tebligat adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılır (7201 s. Tebligat Kanunu m.7/a). Bu beş günlük süreye hafta sonu veya tatil uzatması uygulanmaz; beşinci gün tatile rastlasa dahi tebliğ o gün yapılmış sayılır. Cevap, istinaf, temyiz gibi süreler ise bu tebliğ sayılma tarihinden itibaren işler. Araç, tebliğ sayılma tarihini kesin olarak bulur; dilerseniz üzerine ekleyeceğiniz süreyle kesin son günü de hesaplar.
Sorular
Sık sorulanlar
E-tebligat hangi gün tebliğ edilmiş sayılır?
Elektronik tebligat, muhatabın elektronik adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılır (7201 s.K. m.7/a). Muhatabın tebligatı daha önce açıp okuması bu tarihi öne almaz; süre her hâlde beşinci günün sonunda başlar.
Beşinci gün hafta sonuna veya tatile rastlarsa tebliğ tarihi ertelenir mi?
Hayır. Beş günlük bekleme süresi bir usul süresi değil, tebliğin yapılmış sayıldığı ânı belirleyen kuraldır; bu nedenle hafta sonu veya tatil uzatması uygulanmaz. Beşinci gün pazar gününe rastlasa bile tebligat o gün yapılmış sayılır. Uzatma kuralları, tebliğ sayılma tarihinden itibaren işleyen asıl sürenin SON GÜNÜ için uygulanır.
Cevap veya istinaf süresi hangi günden itibaren işler?
Tebliğ sayılma tarihini (beşinci günün sonunu) izleyen günden itibaren işler (HMK m.92/1). Bu araçta süre miktarını girerseniz kesin son gün, hafta sonu, resmî tatil ve adli tatil uzamaları dahil otomatik hesaplanır.
Kimler e-tebligat almak zorundadır?
Avukatlar, kamu kurumları, şirketler ve Tebligat Kanunu m.7/a'da sayılan diğer kişi ve kuruluşlar için elektronik tebligat zorunludur; tebligatlar Ulusal Elektronik Tebligat Sistemi (UETS) üzerinden yapılır.
Bu araç yalnızca bilgilendirme amaçlıdır; hukuki tavsiye veya taahhüt niteliği taşımaz. Kesin sonuç için bir avukata danışınız.